Unternehmerisches, gesamtheitliches und vernetztes Denken und Handeln ist in einer Führungsrolle heute zentral.
Der ganz normale Berufsalltag bringt täglich grössere und kleinere Herausforderungen mit sich. Das Nachdiplomstudium nimmt diese auf. Die Perspektiven und Erfahrungen der Studierenden werden beleuchtet und im Unterrichtsstoff eingebaut. So kann die unterrichtete Theorie mit der Praxis verknüpft werden.
Wer intern und extern gut vernetzt ist, Massnahmen breiter abstützt, Entscheide miteinander fällt und andere Meinungen in die eigenen Überlegungen einbezieht kann sicher Auftreten und schneller handeln. Dieses Denken und Handeln in Netzwerken ist fixer Unterrichtsbestandteil.
Wie stellen wir den Erfolg für unsere Studierenden sicher?
Das Wissen verankert sich nur durch das Erleben und Tun nachhaltig in Form von bleibenden Erfahrungen, die auch in den Alltag transferiert werden können.
Nebst der Vermittlung von Grundlagen und wertvollen Impulsen verankern wir die Inhalte mit erlebnisorientierten Formaten. Spielerische Ansätze werden dabei mit Unternehmensbesuchen, Gesprächen mit Expert:innen aus der Praxis sowie Gast-Impulsen kombiniert.
Praxisrelevanz: der Unterrichtsstoff kann im Berufsalltag angewendet werden (Bearbeitung von Praxisfällen aus den Firmen der Teilnehmenden).
Denken & Handeln in Netzwerken - im und neben dem Unterricht
Anschlussmöglichkeit EMBA (Kooperation BFH)
Das Nachdiplomstudium unterliegt derzeit einer Anerkennungsprüfung durch das SBFI.
Führungspersönlichkeiten mit der Hauptmotivation persönlichen Weiterentwicklung
Persönlichkeiten mit relevantem Erfahrungsschatz auf Führungs- oder Fachebene
Selbstorganisierte Persönlichkeiten
Personen mit einer Leidenschaft für die Teamarbeit und -entwicklung.
Interessierte für neue Lern- & Zusammenarbeitsformen
Eidgenössischer Fachausweis
Diplom einer HF, FH oder Uni
Eidgenössisches Diplom
«sur dossier»
Personen, welche wirkungsvoll fachliche, personelle oder organisatorische Verantwortung übernehmen oder bereits haben und diese Verantwortung gesamtheitlich und unternehmerisch Leben.
Dank einer Kooperation mit der Berner Fachhochschule wird das abgeschlossene NDS BWL als zwei vollwertige CAS an ein EMBA angerechnet. Nach dem Absolvieren der BFH-Passerelle werden noch zwei weitere CAS und eine Masterarbeit zum EMBA-Abschluss benötigt.
Vision, Strategie, Start-Up
Innovation, Produkt, Marketing
Unternehmensführung, Projekte, Lean/Agile
Optimierung, Veränderung, Krise
Digitalisierung
New Work
Nachhaltigkeit
Betriebswirtschaft
Volkswirtschaft
Finanzen
Marketing
Kommunikation
HR
Strategisches Management
Leistungsnachweise in Form von Praxisanwendungen sowie einer Diplomarbeit.
Der Studiengang dauert vom Start bis zum Abschluss (Präsentation der Diplomarbeit) 13 Monate.
Der Start ist jeweils Mitte Januar eines jeden Jahres.
Der Grossteil des Unterrichts findet am Freitag von 13:50-20:45 Uhr statt. Die jeweiligen Sprint-Reviews pro Quartal finden hingegen an einem Donnerstag Nachmittag statt. Der letzte Sprint-Review dauert zwei ganze Tage, jeweils Donnerstag und Freitag.
Ab September 2023 werden hier die Informationen des überarbeiteten Studiengangs laufend ergänzt.
Quartal 1 - von der Idee zur Strategie
Aufbau und Umsetzung einer Strategie sowie Einblick in Geschäftsmodelle
Leistungsnachweis: Analyse der Strategie aus dem eigenen beruflichen Umfeld sowie Ableiten von Handlungsempfehlungen (Einzelarbeit)
Quartal 2 – Unternehmensführung
Klassische Disziplinen der Unternehmensführung (personell, betriebswirtschaftlich, finanziell, kommunikativ) sowie Lean-Management und agiles Projektmanagement
Leistungsnachweis: Prozess-Optimierung mit Lean-Ansatz und Umsetzung mit Projekt-Ansätzen (Einzelarbeit)
Quartal 3 – Marketing
Marketing-Grundlagen anhand eines Digital-Erlebnisses
Leistungsnachweis: Erstellen einer Website für ein Produkt/eine Dienstleistung basierend auf einer eigenen Idee (Gruppenarbeit)
Quartal 4 – Veränderung & Kris
Transformationskompetenz fördern, Transformationen strukturieren und Begleitansätze kennenlernen, eigenes Führungsverständnis entwickeln und Teamstrukturen & -prozesse verstehen
Leistungsnachweis: Situationsanalyse oder Standortbestimmung für die eigene Organisation, das eigene Team oder sich selber durchführen (Form noch offen)
Digitalisierung
Förderung der Digital- & Medienkompetenz, Einblick in Datenschutz und Datensicherheit sowie Einsatz digitaler Medien & Tools
Leistungsnachweis: Datenanwendungsfall (Optimierung) aus der eigenen Unternehmung (Gruppenarbeit)
New Work
Grundlagen zu New Work und agiler Methoden, flexible Arbeitsformen sowie Kultur- und Haltungsthemen
Leistungsnachweis: Umsetzung und Reflektion eines Zusammenarbeitsthema im eigenen Umfeld (Einzelarbeit)
Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit als Teil der Strategie und der Innovation, Spezialthemen (Kreislaufwirtschaft, Biodiversität und Klimaziele) sowie Maturität der Nachhaltigkeit in Unternehmen
Leistungsnachweis: Ausarbeitung eines Impact-Canvas oder Reflexionspapier zur Nachhaltigkeit in der eignen Unternehmung (Form und finaler Inhalt noch offen)
Persönlichkeitsentwicklung
Persönlichkeitsentwicklungsprozess mit Reflexionen, Impulsen und Gruppenformaten
Leistungsnachweis: Lerntagebuch sowie persönliches Reflexions-Video (Einzelarbeit)
Unterrichtsgebühren für diesen Bildungsgang: CHF 13 900.–
Betrag CHF | |
---|---|
Kurskosten | 12'650.– |
50.– | |
Diplomarbeit | 1'200.– |
Effektive Kurskosten | 13'900.– |
Die Rechnungen werden pro Semester ausgestellt. Eine monatliche Zahlungsmöglichkeit ist auf Anfrage möglich.
Wirtschaftsschule Thun
Weiterbildung
Mönchstrasse 30ATobias Lehmann
tobias.lehmann@wksbern.ch
Die Sprint-Reviews finden jeweils am Donnerstag statt.
Dipl. Betriebswirtschafter:in HF